峥嵘岁月_最新游戏规则_玩法流程_心得体会(图文)

峥嵘岁月游戏概览:

  • 峥嵘岁月项目简介:

    让学员在象征公司、个人发展历程上的坐标轴上或者思维脑图上画出自己感触到的人和事,并把这些事情跟其他团队成员分享。

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  • 峥嵘岁月项目道具:

    纸笔、题板
  • 峥嵘岁月项目目的:

    你也可以将自己的努力分享给别人,你可以将自己努力的过程以及感受,结果分享给所需要的人,帮助他们不再迷茫,帮助他们通过自己的努力而获得成果。通过分享,使整个团队一起进步。

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  • 峥嵘岁月适合人数:

    10人以上
  • 峥嵘岁月活动用时:

    1小时
  • 峥嵘岁月活动流程:

    1、团队成员到达场地后,教官简要说明此次训练的相关事宜;

    2、在正式拓展前,要求所有成员通过一个时间坐标轴书写个人和公司的经历;

    3、队员可以随机分为队伍合作,共同书写公司、团队发展历程;

    4、分组进行讲述分享内容;

    5、激励、分享阶段,可小组间互相鼓励或者个人优秀代表的形式进行。

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  • 峥嵘岁月游戏规则:

    互相鼓励积极分享每个队员的成长经历,一个团队之间不仅需要目标一致的精神,更需要有响彻云霄的口号和让人满怀斗志的理想。

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  • 峥嵘岁月活动意义:

    1、通过对关键的事件、项目进行提炼、总结,找到团队成功的关键,并固化为团队文化的一部分。

    2、培养通过展示自己,赢得信任与支持,回顾公司、个人当年的发展历程,找回当年的激情。

    3、提高队员对团队的认同感、归属感和信任感,使队员在体验中理解和认同企业文化,使所有队员能为一个共同的团队目标而努力奋斗。

    4、提高团队整体凝聚力和向心力。

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  • 峥嵘岁月心得体会:

    1、树学员工作积极向上的信心;

    2、聚集团队人气,使大家互相鼓励分享,团结一心;

    3、通过分享团队及个人的奋斗历程,坚定大家努力奋斗信念。

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  • 峥嵘岁月安全及注意事项:

    提本拓展旨在提高队员对团队的认同感、归属感和信任感,主持人及教练需要积极引导学员,使队员在体验中理解和认同企业文化,使所有队员能为一个共同的团队目标而努力奋斗,提高团队整体凝聚力和向心力。

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